HOMEProductsCobra  
ÄÚºê¶ó(Cobra)´Â ÇÁ·ÎÁ§Æ® ºñ¿ë°ü¸®, EARNED VALUE ÃøÁ¤, ¿¹»ê, ½ÇÅõÀÔ, ¿¹Ãøºñ¿ë ºÐ¼® ½Ã½ºÅÛÀÔ´Ï´Ù.

ÀÌ Á¦Ç°Àº ´ëÇ¥ÀûÀÎ ÀÏÁ¤°ü¸® µµ±¸¿ÍÀÇ ¿øÈ°ÇÑ ÅëÇÕ ±â´ÉÀ» Á¦°øÇÏ¸ç ¾Æ¹«¸® ¾ö°ÝÇÑ ºñ¿ë°ü¸® ¿ä±¸¿¡µµ ´ëÀÀÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ÃßÁ¾À» ºÒÇãÇÏ´Â À¯¿¬¼ºÀ» °¡Áö°í ÀÖ½À´Ï´Ù.


ºñ¿ë°ü¸®¿Í º¸°í¼­ ÀÛ¼ºÀº ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®ÀÇ ÇʼöÀûÀÎ ºÎºÐÀÔ´Ï´Ù.
ÄÚºê¶ó´Â ¿©·¯ºÐÀÇ ºñ¿ë°ü¸® ¿ä±¸¸¦ ÃæÁ·Çϱâ À§ÇÑ ±¤¹üÀ§ÇÑ ±â´É¼ºÀ» Á¦°øÇÕ´Ï´Ù.
´Ü¼øÈ÷ ¿¹»ê ´ëºñ ½ÇÁ¦ºñ¿ëÀ» ºÐ¼®ÇÏ´Â °ÍÀº ÇÁ·ÎÁ§Æ® »óÅ¿¡ ´ëÇÑ ºÎÁ¤È®ÇÑ ¸ð½ÀÀ» º¸¿©ÁÙ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù. Earned value´Â ÇÁ·ÎÁ§Æ® »óÅ¿¡ ±Ý¾×À» ´ëÀÔÇÏ´Â ¼ö´ÜÀÔ´Ï´Ù. ÀÌ´Â ¿¹»ê, ½ÇÁ¦ºñ¿ë°ú ÇÁ·ÎÁ§Æ® »óÅ »çÀÌÀÇ »ïÀÚ ºñ±³ÇÏ¿© ÇÁ·ÎÁ§Æ®ÀÇ ÁøÁ¤ÇÑ °ÇÀü¼ºÀ» Æò°¡ÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ÇÕ´Ï´Ù.
ÄÚºê¶óÀÇ ½ºÇÁ·¹µå½ÃÆ® Çü½ÄÀÇ ´ëÈ­»óÀÚ·Î time-phased º£À̽º¶óÀÎ °ü¸®°¡ ¿ëÀÌÇÕ´Ï´Ù. ¿¹»êÀ» ÁÖ°£, ¿ù°£ ¶Ç´Â ³â ´ÜÀ§·Î ÀÔ·ÂÇÒ ¼ö À־ ÇÁ·ÎÁ§Æ® °ü¸®¿¡ ÇÊ¿äÇÑ »ó¼¼¼öÁØÀ» »ç¿ëÀÚ°¡ Á¤ÇÒ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
ÄÚºê¶óÀÇ °­·ÂÇÑ ¿¹Ãø±â´ÉÀ» ÀÌ¿ëÇÏ¿© ½Å·Ú¼ºÀÖ´Â ÃÖÁ¾ ÇÁ·ÎÁ§Æ® ºñ¿ëÀ» °è»êÇÒ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
ÄÚºê¶ó´Â »ç¿ëÀÚÀÇ °£¼·À» ÃÖ¼ÒÈ­ Çϸ鼭 ºñ¿ë°ü¸® ¿ä±¸¸¦ ó¸®ÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ´ëÇ¥ÀûÀÎ ÀÏÁ¤°ü¸® µµ±¸ÀÇ ±â´ÉÀ» È®ÀåÇØÁÝ´Ï´Ù.
ÄÚºê¶ó´Â ½ÇÁ¦ ºñ¿ë, accruals ¹× commitmentsÀ» ÃßÀûÇÒ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù. ½ÇÁ¦ ºñ¿ëÀ» Á÷Á¢ ÀÔ·ÂÇϰųª ´ç±â ¶Ç´Â ´©Àû Çü½ÄÀ¸·Î ȸ°è½Ã½ºÅÛ¿¡¼­ ¸¸µç Æ®·£Àè¼Ç ÆÄÀÏÀ» ÅëÇÏ¿© ÀÔ·ÂÇÒ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
ÄÚºê¶ó´Â À¯¿¬Çϸ鼭µµ »ç¿ëÀÌ ½¬¿î Æø ³ÐÀº º¸°í¼­ ÀÛ¼º±â´ÉÀ» Á¦°øÇÕ´Ï´Ù. ½ºÇÁ·¹µå½ÃÆ® ¸¶¹ý»ç¸¦ ÀÌ¿ëÇÏ¿© º¸°íÇÏ°íÀÚ ÇÏ´Â ºñ¿ëÁ¤º¸¿Í ´õºÒ¾î ¼Ò°è, ȸ°è±â°£ÀÇ ±âÁØÀ» ½ÇÇà½ÃÁ¡¿¡ ¼±ÅÃÇÒ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
»ç¾÷ÀÇ Æ¯Á¤ ¼öÁØ¿¡¼­ ¿¹»êÀ̳ª ¿¹ÃøÄ¡¸¦ ÀÏ°ý ¼öÁ¤Çϰųª Á¤ÇØÁø ±Ý¾×¿¡ ¸Âµµ·Ï ½Ã°£¼ö¸¦ ÀÚµ¿°è»ê ½Ãų ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù. ½Ã°£ÀÌ º¯°æµÇ¸é »õ·Î °è»êµÈ ½Ã°£À¸·Î ÀÏÁ¤À» ¾÷µ¥ÀÌÆ®ÇÒ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù. ÀÌ ±â´ÉÀº ³ôÀº ¼öÁØÀÇ ÃßÁ¤Ä¡¿Í Á¤È®ÇÏ°Ô ÀÏÄ¡Çϵµ·Ï ÀÏÁ¤À» ¾÷µ¥ÀÌÆ®Çϴµ¥ À¯¿ëÇÕ´Ï´Ù.
ÄÚºê¶ó´Â Work Breakdown Structure, Organizational Breakdown Structure ¶Ç´Â Resource Breakdown Structure¿¡ Á¤ÀÇµÈ ÃÊ°úÇã¿ë·®À» ³Ñ´Â Ç׸ñÀ» °­Á¶ÇÏ´Â ºÐ¼® µµ±¸¸¦ Á¦°øÇÕ´Ï´Ù. °¢ ¿ä¼ÒÀÇ ÀÏÁ¤°ú ºñ¿ëÆíÂ÷¿¡ ´ëÇÏ¿© ÃÊ°úÇã¿ë·®°ú ºñÀ²À» Á¤ÀÇÇÒ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.
ÄÚºê¶óÀÇ °³¹æÇü ¾ÆÅ°ÅØÃĸ¦ äÅÃÇÏ¿© ȸ»ç ƯÀ¯ÀÇ ¿ä±¸¿¡ ¸Âµµ·Ï Ä¿½ºÅ͸¶ÀÌ¡ÀÌ °¡´ÉÇÕ´Ï´Ù.
ÄÚºê¶ó´Â ÇÁ·ÎÁ§Æ® µ¥ÀÌÅÍ¿¡ ´ëÇÑ ¾ö°ÝÇÑ ÅëÁ¦¸¦ À§ÇÑ ÀÏ·ÃÀÇ º¸¾È ¿É¼ÇÀ» Á¦°øÇÕ´Ï´Ù.
Áö¿ø µ¥ÀÌÅͺ£À̽º
    Microsoft SQL Server 7.0/2000
    Oracle 8i/9i
    Microsoft Data Access Components (MDAC) 2.6+
Áö¿ø Ç÷§Æû
    Windows 2000 (128 MB RAM ±ÇÀå)
    Windows XP (256 MB RAM ±ÇÀå)
    Windows Terminal Services / Citrix
󸮴ɷÂ
    ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼ö ¹«Á¦ÇÑ
    ÇÁ·Î±×·¥(»ç¾÷) ´ç ÇÁ·ÎÁ§Æ® ¼ö ¹«Á¦ÇÑ
    ÇÁ·ÎÁ§Æ® ´ç cost accounts/work packages ¼ö ¹«Á¦ÇÑ
    ÇÁ·Î±×·¥/ÇÁ·ÎÁ§Æ® ´ç ÀÚ¿ø ¼ö ¹«Á¦ÇÑ
    ÇÁ·Î±×·¥/ÇÁ·ÎÁ§Æ® ´ç ÄÚµåü°è ¼ö ÃÖ´ë 14°³

ÄÚºê¶ó´Â Á¤ºÎ(¹Ì±¹ µî)ÀÇ earned value º¸°í ¿ä°ÇÀ» ÃæÁ·ÇÏ°í ´ÙÀ½°ú °°Àº ±¤¹üÀ§ÇÑ ´ëÇü, º¹Àâ ÇÁ·ÎÁ§Æ®¿¡ ¾²ÀÌ°í ÀÖ´Â »ê¾÷Ç¥ÁØ µµ±¸ÀÔ´Ï´Ù.
»Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó ´ÙÀ½°ú °°Àº ȸ»ç¿¡¼­´Â earned value¸¦ ÇÁ·ÎÁ§Æ® ºñ¿ë°ü¸® ¼ö´ÜÀ¸·Î »ç¿ëµÇ°í ÀÖ½À´Ï´Ù.
Brown & Root Boeing
BAE SYSTEMS Lockheed Martin
Rolls Royce Stolt Offshore

ÇöÀç Cobra 4.1a°¡ Ãâ½ÃµÇ¾ú½À´Ï´Ù.

½Å±â´É Á¤º¸¸¦ º¸½Ã·Á¸é ¿©±â¸¦ Ŭ¸¯ÇϽʽÿä.